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      1. 【最美勞動者】致敬匠心,勇攀技術高峰

        時間:2020-05-21作者:王明來源:

        顧生兵,煤機裝備制造分公司支架總裝車間車工高級技師,“顧生兵勞模技能大師創新工作室”負責人。參加工作25年來,他扎根一線、任勞任怨,從一名普通的工人不斷成長為高級技師,以嚴謹的工作態度和忘我的敬業精神,在機加工領域、團隊人才培養等方面做出突出業績。


        從榮獲兗礦“青年技術能手”“兗礦技能人才”“兗礦首席技師”“兗礦勞動模范”,到獲得濟寧市“青年技術能手” “濟寧市五一勞動獎章”,再到獲得山東省“齊魯首席技師”“山東省煤機協會技術能手”“中國煤炭工業協會首屆煤機大工匠”“中國煤炭工業協會技能大師”“濟寧工匠”稱號,這是對他的褒獎,更是他勇攀技術高峰留下的一個個足跡和一面面旗幟。

        榮譽的背后,是汗水和心血。技校車工專業畢業的他,學歷低、底子薄,工作中遇到困難是必然的,怎么辦?退縮嗎?“不,絕不,這不是我”,生性倔強且富于韌性的他重又捧起了書本,利用業余時間鉆研機加工理論知識、鉆研數控技術,學習Autodesk CAD平面制圖、SOLID EDGE三維建模及進行機械設計,逐漸地他的專業技術有了飛躍的進步:他掌握了數控加工技術,學會了“宏程序”編程,能運用CAD和三維建模軟件進行自主機械設計,并多次在??l表技術論文,擁有了數十項技術革新項目, 以及“礦用單軌液壓臨時支護裝置”“普車擋屑裝置”“立柱外缸螺紋車削工藝改進”等多項專利。

        這些成績的取得,為他帶來諸多榮譽的同時也為企業帶來了豐厚的效益。他的技術革新和發明創造累計為公司創造了直接和間接收益380多萬元。


        隨著企業規模的不斷擴大,對數控操作工的需要及要求也是日益增加和提高。顧生兵深刻的認識到,自己手藝再好,對企業的貢獻也有限。只有讓大家的技術都提高,企業才能有大發展。根據實際,他又義無反顧的承擔起了為廠培養數控操作工的責任。通過“傳幫帶”等形式為廠培養了數十名數控車床操作工,滿足了公司生產需要。在帶徒傳授中他毫不保留,手把手,面對面,把自己長期工作中總結的編程方法技巧,精良工藝,設備維護,故障排除,刀具修理等經驗傾囊相授,使他們很快成長為技術骨干,并在省市技能比武中獲得好成績。顧生兵以過硬的專業技術技能,優秀的人格魅力贏得了同事的認可。


        以他名字命名的顧生兵勞模技能大師創新工作室,成立一年以來,在導師帶徒、技術革新、對外交流等諸多方面成果斐然。工作室成員做出技術革新30余項,開展的技術培訓課程受眾達600余人次,其中“自定心劃線裝置”,正在申報發明專利?!皯覓焓搅⒅鶉娖峁ぱb”已通過了實驗?!拔乙鲆话延闷D難磨礪的鋒利車刀,在平凡的工作崗位上,做出不平凡的業績”。如是說,如是做,這不就是我們所提倡的“工匠精神”嗎。

         


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