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廉潔是中華民族的傳統美德，崇尚儉樸是健康心理的基本要素，廉潔從業是對每一名干部職工的基本要求?！胺欠种簧?，非分之財不取，非分之事不為”，是每個公民的基本操守。在公司上下推進“兩學一做”學習教育常態化制度化的重要時期，堅定正確的理想信念，確立積極的人生座標，保持心靈純凈，防止榮辱錯位和心理失衡。
翻開中國這幅具有五千年歷史文化的漫長畫卷，我們不難看到：凡是清正廉潔、務實為民的清官廉吏，總是受到百姓的崇敬與愛戴。北宋時代的包拯，剛正清廉，千百年來家喻戶曉；明朝的海瑞，一心為民，兩袖清風，博得舉國愛戴；清代的于成龍，一身清廉，蜚聲朝野。當今時代，如黨員好干部吳天祥，用黨和人民給予的權力服務人民，回報于社會。
近年來，我黨堅持標本兼治、重在治本的方針，解放思想，實事求是，不斷完善體制機制制度，最大限度地降低腐敗發生率，努力推動反腐倡廉工作向制度化、規范化、法制化方向發展。全公司積極響應國家號召，加大制度反腐工作力度，取得了初步成效，但還存在著一些問題和不足，適應新形勢下反腐倡廉要求的法規制度體系和工作機制還不健全。
“我志愿加入中國共產黨，擁護黨的綱領，遵守黨的章程，履行黨員義務，執行黨的決定，嚴守黨的紀律，保守黨的秘密，對黨忠誠，積極工作，為共產主義奮斗終身，隨時準備為黨和人民犧牲一切，永不叛黨?！边@是每一名黨員對黨和人民作出的莊嚴承諾。一諾千金。在任何情況下，我們都會不忘初心，銘記錚錚誓言。
黨風廉政建設和反腐敗工作,是黨和國家的重要工作,是黨的建設新的偉大工程的重要組成部分，也是擺在我黨面前的巨大挑戰和艱巨任務。近年來，隨著社會經濟的迅速發展，國有企業的反腐工作也面臨新的情況和考驗。如何加強國有企業黨風廉政建設和反腐敗工作，加快構建具有行業特點的教育、制度和監督并重的懲治和預防腐敗體系。
在當前形勢下，有效開展反腐倡廉源頭預防對于國有企業改革改制、實現穩定健康發展具有十分重要的意義。重心前移、標本兼治，建立健全引導教育機制，搭建監督與懲治并重的防控體系，抓住關鍵“點”、管住關鍵“人”、盯緊關鍵“事”，有效拓展防控領域，才能確保企業反腐倡廉建設不斷取得新進步，做出新成績，促進企業實現良性發展。
中國共產黨第十八屆中央紀律檢查委員會第六次全體會議強調，全面從嚴治黨，要運用監督執紀“四種形態”：讓咬耳朵、扯袖子、紅紅臉、出出汗成為常態，黨紀輕處分、組織調整成為大多數，重處分、重大職務調整的是少數，而嚴重違紀涉嫌違法立案審查的只是極極少數。運用監督執紀“四種形態”是黨中央在全面從嚴治黨大背景下作出的戰略決策。
習近平總書記在參加河南省蘭考縣委常委班子專題民主生活會時指出，我們這么大一個政黨，靠什么來管好自己的隊伍？靠什么來戰勝風險挑戰？除了正確理論和路線方針政策外，必須靠嚴明規范和紀律。我們提出那么多要求，要多管齊下、標本兼治來落實，光靠覺悟不夠，必須有剛性約束、強制推動，這就是紀律。
習近平總書記在十九屆中央紀委三次全會上強調，國有企業要樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”，堅決落實管黨治黨主體責任，不折不扣推進中央企業紀檢監察體制改革決策部署，鞏固發展反腐敗斗爭壓倒性勝利，一體推進不敢腐、不能腐、不想腐，為做強做優做大國有資本、培育具有全球競爭力的世界一流企業提供堅強保證。
從宣教的內容上來看，缺乏針對性。一是廉政教育重點不明。理當成為重點對象的基層干部實際中往往成為教育的薄弱點，即充當教育者多，被教育者少，這必然導致一些基層干部廉潔意識的淡化。有些單位把對干部的教育和對一般職工的教育混為一談，沒有突出反腐倡廉教育的層次性；有的單位把應在干部中開展的教育活動搞成全員教育，
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